人力资源 

人才战略

燕山分院围绕“保障国家能源安全、引领我国石化工业高质量发展、担当国家战略科技力量”三大核心职责,打造世界领先洁净能源化工公司愿景,始终坚持“四个面向”,加快国家“关键核心”技术攻关,为合成橡胶及其衍生新材料、精细与基本有机化工、新能源、新材料、新工艺等方向开篇布局,培育一流的核心研发团队,建设一流的科研设施及环境,打造一流的技术开发平台。以专业技术人才队伍建设为重点,加强科研经营管理人才队伍建设。进一步完善促进知识创新、技术创新、成果推广和技术服务的激励约束机制,持续推进国际化创新团队、技术服务团队、技术贸易经营团队的建设,坚持以人为本的理念,建立充满生机活力的人力资源开发和管理体系,持续创新管理模式,不断完善选人用人体制机制,使人力资源工作为实现燕山分院发展战略目标提供有力支撑。​